[אחז אגם]

הוא חייב להעביר לך בתוך 30 יום

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 0506060611

[אחז אגם]

1. ככל ויש לך ראיות על כך מדובר באפליה על בסיס מין ובהחלט יש לך עילת תביעה.

תוכל לפנות אלינו באופן פרטי על מנת לקבוע פגישה ולבחון את סיכוייה של תביעה שכזו.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

בעקרון יש בכך פגיעה כי שעות נוספות לא מוכרות לצורך זכויות סוציאליות.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

1. הקנסות הם לא עליך אלא על העסק. אתה יכול לומר לו שהמעסיק מחייב אותך.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 0506060611

[אחז אגם]

המעסיק יאלץ לשלם על השעות שלא שילם עד כה.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 0506060611

[אחז אגם]

אני חושב שאין לך בעיה. החוק אומר שהסכם עבודה יכול להיטיב עם עובד אבל לא יכול לפגוע בו, על כן, גם אם תחתום, בסופו של דבר ההסכם לא יהיה מחייב.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

בעקרון על מנת שיצאו זמונים לעדים צריך לבקש מבית הדין. מציע שאולי תתיעצי בצורה יותר משמעותית עם עו"ד בעניין
.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

לא ממש הבנתי. אם עוד לא התחלת אז כמובן שלא התפטרת, אבל אם את אומרת שביטלת את העבודה עם המעסיק, אז אכן כך זה נקרא.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

בד"כ מסמכים שכאלו אינם מחזיקים מים ובתי המשפט לא מקבלים אותם.
מסמך כזה יתקבל רק עם עו"ד יהיה מכל צידי המטבע.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

1. ברגע ששונה המעסיק יש לך זכות לעשות גמר חשבון.
2. לגבי ימי חופשה אתם יכולים להחליט מה שאתם רוצים ולומר לצורך העניין שאת מוותרת על ימי החופשה אצל המעסיק הקודם והחדש מתחיל לך מ-28.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

בעקרון לא תוכל לתבוע מעבר ל-3 שנים ומצד שני תוכל לטעון כי המעסיק הסכים איתך שיהיו יותר ימי חופשה בזה שהשאיר לך את הימים.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

נראה שזה הורדה שאיננה חוקית. מעסיק איננו מוריד ימי חג לעובד. ערבי חג וחול המועד כן ניתן להוריד.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

2

[אחז אגם]

גמר חשבון בהתאם לחוק צריך להתבצע עד 30 יום מסיום מועד העסקה.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[אחז אגם]

בהחלט כן.
למה לא אמרת לממונה על עבודת נשים שזו העבודה היחידה שהציעו לך?

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611

[מאת]

תגובות