פורטל עורכי דין הגדול בישראל

התגובות שלי בפורום

מוצגות 15 תגובות – 46 עד 60 (מתוך 221 סה״כ)
  • מאת
    תגובות
  • בתגובה ל: פיטורים #76924

    ע"מ לפטר אותך, היה על המעסיק לזמן אותך לשימוע ולהעלות טענותיו כלפיך טרם הפיטורים.
    ככל וחלו פגמים בהליך סיום ההעסקה, אני ממליץ לפנות לייעוץ משפטי.

    בתגובה ל: איום והעלבת עובד במקום העבודה #76923

    לאור המתואר לעיל, ממליץ לך לפנות לעו"ד לשם בדיקה של טענותיך ובחינת אפשרות להגשת תביעה.

    בתגובה ל: שבעה #76922

    בהתאם לדין, ככל והמטפלת מועסקת על-ידכם יותר מ-3 חודשים היא זכאית לתשלום עבור 7 ימי אבל, לכל היותר.

    בהתאם לדין, הכספים שבקופת הפיצויים הנם של העובד.

    בתגובה ל: עזרה!!! #76844

    שלום,
    עליך להגיע לעו"ד המתמחה בדיני עבודה לשם ייעוץ פרטני ובירור הזכויות המגיעות לך.

    בברכה,
    אריק כהן, עו"ד.

    בתגובה ל: הוצאות נסיעה #76917

    ישנם מחשבונים המחשבים את הוצאות הנסיעה בהתאם לסוג הרכב, נפח הרכב וכד'.

    בתגובה ל: שעות נוספות בעבודה #76916

    הבדיקה של שעו נוספות נעשית בצורה שבועית.
    עליך לבחון אם במהלך שבוע פלוני עבדת שעות נוספות, אזי מגיע לך תמורה בגין שעות אלה.

    בתגובה ל: מנוחה בעבודה בתקופת ההיריון #76915

    תמר שלום,

    אין קביעה בדין לעניין הפסקות לאשה בהריון, וחלים עליה הדינים הקבועים לעובדים "רגילים".

    בברכה,
    אריק כהן, עו"ד.

    בתגובה ל: תפילות במניין בזמן העבודה #76914

    דוד שלום,
    זמן תפילה מוגדר כזמן הפסקה של העובד והמעסיק אינו חב בתשלום בגין הפסקה זו.

    בברכה,
    אריק כהן, עו"ד.

    בתגובה ל: פיטורין ללא סיבה #76913

    חובה על מעסיק לזמן עובד לשימוע לפני פיטורין.
    ככל והמעסיק אלא נהג בצורה זו, ניתן לתבוע אותו.
    לגבי מכתב סיום העסקה – דרישות החוק הן לציין את תקופת העבודה ואין חובה בדין לציין פרטים נוספים.

    בברכה,
    אריק כהן, עו"ד.

    בתגובה ל: הפחתת ימי עבודה בחגים #76912

    ככלל, ניתן להוריד ימי חופשה במקום ימי חג בהם לא באת.
    עם זאת, ממליץ לך לשוחח עם המעסיק ולהבהיר לו (ככל וזה מדויק) כי אילו היית יודעת שיורידו לך ימי חופש היית מגיעה למשרד.

    בתגובה ל: שעות נוספות שלא משלמים #76911

    ככל ואת עובדת שעות נוספות את זכאית לתמורה ראויה עבורן.
    את יכולה לנסות ולשוחח עם המעסיק ולקבל העלאה בשכר או תוספת גלובלית של שעות נוספות, אך זה תלוי בך.

    בתגובה ל: הפסקות במשרה מלאה #76910

    שלום,

    עפ"י דין את זכאית להפסקה של שלושת רבעי שעה ביום, מתוכה חצי שעה תהא רציפה.
    ככל והמעסיק ו/או סוג העבודה אינם דורשים זאת, אין חובה לנוכחותך הפיזית במקום.

    בברכה,
    אריק כהן, עו"ד.

    בתגובה ל: טעות בחישוב הארנונה #76909

    יורם שלום,

    עליך להגיש השגה לעירייה בטענה כי לשיטתך אתה מחויב באופן שגוי.

    בברכה,
    אריק כהן, עו"ד.

    בתגובה ל: תשלום הארנונה ברכישת דירה #76908

    חיובך בארנונה הינו בהתאם להסכם המכירה, בהתאם למועד שעדכנת את העירייה כי את המחזיקה בדירה.
    ככל ויש חובות עד למועד זה, עליהם לחול על המוכר.
    תוודאי שהדבר אף מצוין בהסכם המכר בינך לבין המוכרים.

    חיילים בשירות חובה זכאים לפטור מתשלום ארנונה במהלך שירותם הצבאי, וכן עד ארבעה חודשים מיום שחרורם משירות חובה.

    בברכה,
    אריק כהן, עו"ד.

מוצגות 15 תגובות – 46 עד 60 (מתוך 221 סה״כ)