תודה רבה על תשובתך.
בהקשר להרעת תנאים.
הביאו לנו חוזה חדש שנחתום עליו:
בו הכניסו סעיף שאנחנו מוותרים על הבונוס שלכאורה מגיע לנו, ז"א על הכסף שקוצץ לנו ממשכורת דצמבר
נאמר לנו שבמידה ולא נחתום יפסיקו להעסיק אותנו..
אני כבר עובדת שנה ללא חוזה, ואין לי כונה לחתום מה ההשלכות בכך.?
עדין אקבל פיצוי כספי וגם לפי דין מפוטר?
במידה ואשלח מכתב הרעת תנאים… בדוק יחפשו כיצד לפטר אותנו ללא פיצוים
כיצד יש להימנע מכך?
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים