[shirad4950]

שלום
חתמתי על חוזה עם חברה שעליי ללכת לקורס מסוים שלהם כהכשרה לפני כניסה לתפקיד לפיו החברה אינה מחויבת לתת לי את המשרה, אם לא קיבלתי משרה אינני צריכה לשלם את הקורס אך אם החברה תציע לי משרה ואסרב לקחת אותה יהיה עלי לשלם את עלות הקורס.
משום שלא קיבלתי ביטחון תעסוקתי מהצעה זו התחלתי את הקורס ובמקביל המשכתי לחפש עבודה, השלמתי 50% מהקורס וכעת אני רוצה לעזוב.
האם עליי לשלם רק את החלק היחסי או שאני מחויבת לתשלום הקורס במלואו?
תודה רבה

[ארז כהן]

אין תשובה ברורה בחוק למקרה שתיארת.
הדבר כפוף להסכם עליו חתמת עם תחילת הקורס.
ההגיון אומר כי יבוצע לכל היותר תשלום יחסי, אך גם ביחס לזה ניתן לנסות להגיע להסכמות עם מקום העבודה, בגין נסיבות הפרישה.

[מאת]

תגובות