שמירת זכויות
שלום אני עובדת בחברה ממשלתית מטעם כח אדם 7 חודשים , בחודש האחרון העבירו אותי לחברת כח אדם אחרת אך נשארתי לעבוד באותה מתכונת בחברה הממשלתית,
האם אפשר להעביר את צבירת ימי המחלה לחברת כח אדם החדשה ? או שהימים האלה כבר שרופים? וכן את שאר הותק והתנאים , שכן נשארתי לעבוד באותו מקום עבודה
תודה