חברה שלי הושעתה מהעבודה ואז פיטרו אותה שלא בפניה (אמרו לשאר העובדים שהיא פוטרה). לאחר שבועיים נערך שימוע והוחלט לא לפטר אותה. היא לא רוצה לחזור לעבודה. האם מגיעים לה פיצויי פיטורים?
אחד התנאים המופיעים בדין לעניין הרעת תנאים, מדבר על מצב בו העובד מרגיש אינו יכול לשוב עוד לעבודה.
בהחלט יתכן שכך המצב כאן אולם נטל ההוכחה יהיה עליה.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים