[Sigal0598]

אני עובדת כמעט 3 שנים במקום עבודה
ולאחר כמה היתקלויות בשבוע האחרון שבהן לא הגעתי ליום עבודה אחד המעסיק פיטר אותי בהודעת וואטצאפ . המעסיק כתב לי בהודעה שלאחר האירועים האחרונים ובגלל שלא הגעתי למשמרת הוא ׳מסיק ומבין שאני בחרתי לסיים את עבודתי . מה שאומר שכביכול התפטרתי . השאלה אם יש לו זכות לקבוע שהתפטרתי על סמך משמרת אחת , ומה לגבי שיחת שימוע? אשמח לקצת פרטים .. תודה 🙂

[מאת]

תגובות