עבדתי בחברת שמירה בערך כחודש ימים.
פוטרתי/התפטרתי בדין מפוטר. לא נעשה לי שימוע ולא ניתנה לי התראה מוקדמת על פיטורי ,אלא עקב אירוע במקום העבודה נדרשתי על יד הקב"ט (מקבל השירות)לעזוב את המקום לאלתר.
מה סכום הפיצויים אשר אני יכול לתבוע מהחברה על הפרת זכויותי? האם נתן לתבוע לפי סכום השכר החודשי שקיבלתי?
ואם כן לפי שכרברוטו או נטו ?(לפי תלוש השכר הראשון,השני לא ניתן לי בכלל.
בוותק שלך, סכום הפיצוי אם בכלל, שתקבל בגלל אי עריכת שימוע הוא זעום ואפסי.
אם גם התפטרת בדין מפוטר אז בכלל לא היו אמורים לעשות לך שימוע.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים