[nurit100.np]

שלום רב,
ברצוני לדעת האם המעביד חייב להכריח את העובד לקחת 5 ימי חופשה רצופים?
אני יודעת שיצא חוק כזה, אך מה קורה במידה והעובד לא יכול לקחת את הימים ברצף, אני לדוגמא
אמא לילדים שחייבת מדי חודש לפחות יום אחד, האם זה לא ישולם לי?
האם המעביד חייב להתייחס לחוק של חמישה ימים רצופים או שזה נתון לבחירה שלו האם לבחור בצורה הזו או לתת לעובד לבחור בעצמו את הימים שלו?

[סיון שטינברג- פליישר]

נורית שלום,

סעיף 8 לחוק חופשה שנתית קובע כי עליך להיות בחופשה רצופה במשך 7 ימים (כולל שישי שבת) וכי את שאר הימים את יכולה לקחת באופן לא רציף.

[מאת]

תגובות