שלום,
נעדרתי מעבודתי עקב תאונה(לא תאונת עבודה), מיום חמישי למשך שבוע ימים .
אצלנו מחשבים ימי מחלה לפי החוק היבש כלומר יום ראשון מנכים לי מהשכר מלא ביום השני 50 אחוז ובשלישי 50 אחוז . אם היום השני והשלישי נופל על שישי ושבת האם צריך לנכות לי את אותם 50 אחוז מהשכר?
חישוב ימי מחלה מתבצע עפ"י סידור המשמרת שלך.
עובדי משמרות למשל אשר שובצו למשמרת בשישי שבת אך חלו, צריך לחשב עבורם חופשת מחלה מכיוון שזה סידור המשמרת.
כפי שהבנתי ממך, את עובדת א עד ה' כך שהחברה מחויבת לחשב עבורך ימי מחלה עפ"י סידור זה, בכפוף לשעות המחלה הצבורות לך.
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים