[avis1177]

הנני עומד בפני פרישה לגמלאות כאשר נותרו לי עוד כ-8 חודשי עבודה. לזכותי ניצברו 3 חודשי חופשה.
ברצוני לנצל את כל ימי החושה אשר צברתי עוד בטרם פרישתי לגמלאות וזאת בניגוד לרצונו של המעביד לאשר לי זאת. שאלתי היא, האם מהבחינה החוקית זכותי זו על ניצול ימי חופשתי עומדת מעל רצונו של המעביד לזכות אותי כספית עבור ימי החופשה עם פרישתי.

+

[אחז אגם]

למעביד יש זכות מלאה להחליט מתי עובד יצא לחופשה כל עוד החלטותיו נעשות בצורה סבירה בדרך שאינה פוגענית.
אין לך זכות לנצל כעת את מלוא הימים, ודאי אם הדבר יוצר מצב בוא אינך מגיע לעבודה ימים ארוכים.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה

[מאת]

תגובות