[rikist]

אני ילדתי בחודש ספטמבר וחזרתי לעבודה. בחודש יוני האחרון התפטרתי. האם מגיע לי פיצויים מלאים למרות שאני חתומה על סעיף 14? קראתי בחוק שאם אני מתפטרת אחרי לידה עד 9 חודשים מיום הלידה ההתפטרות שלי כדין מפוטר לעניין פיצויים. כאילו פוטרתי ויש לי זכאות לדמי פיצויים באופן מלא.

[אחז אגם]

בעקרון אם את חתומה על סעיף 14, סוג ההתפטרות איננו משנה ואת תהיי זכאית למה שיש בקופה.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה

[מאת]

תגובות