[yaeli1308]

שלום.
משכורתי כאיש מכירות בנוייה על משכורת בסיס +תמריץ מכירות.
תוכנית התמריצים היתה זהה ללא שינוי מהותי במשך כ15 שנים.
כעת תוכנית התמריצים אמורה להשתנות באופן דרסטי כך שאני אמור להיפגע קשה בשכר .
השכר הקבוע נשאר כפי שהוא .
האם זו הרעת תנאים ?
האם המעסיק חייב להודיע לי ולפצות בהתאם בגין ההפרש .

[אחז אגם]

מדובר בשינוי מהותי בשכר אשר אומנם הינו בבונוס אולם הוא עדיין משנה את השכר ומהווה הרעת תנאים.

אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה

[מאת]

תגובות