שלום,
יש לי עובד שחתום בחוזה העסקה שלו שהוא צריך להודיע לי 14 יום לפני התפטרות. הואעזב מבלי לתת את הודעה מראש.
האם אני יכול לנקות משכרו את 14 ימי עבודה על הפרת חוזה?
אתה בהחלט יכול לקזז את הימים משכר שמגיע לו
אחז אגם, עו״ד
מנהל פורום דיני עבודה
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים