[JHJHHOTUJHUI49]

התחלתי לעבוד מ 25 8 15 אני עובדת 9 וחצי שעות כל יוםהשאלה הראשונה היא אם מגיע לי תשלום על החגים וחול המועד 2האם מגיע לי אפסקה ואם זה בתשלום 3נאמר לי שאחרי החג יש לי יום חופש ופעמים בשבוע יש לי פיצול כשהילדים יושנים אני ילך הביתה ויחזור בשעה 1500 ללא תשלום כך שיוצא לי 40 שעות שבועיות האם זה חוקי ונאמר לי שאני עובדת שעתית

[אריק כהן]

שלום רב,
1. הזכאות לימי חג מתגבשת רק לאחר השלמת 3 חודשי עבודה במקום העבודה ובתנאי שעבדת ביום שלפני החג וביום שלאחריו.
2. בהתאם לחוק שעות עבודה ומנוחה כל עובד זכאי להפסקה. ככל ואת נדרשת להישאר במקום העבודה בזמן ההפסקה, על המעסיק לשלם לך שכר גם על זמן ההפסקה.
3. ניתן לעבוד בצורה מפוצלת, כאשר הדבר תלוי בהסכם שלך עם המעסיק.
בהצלחה.

[מאת]

תגובות