שלום, עבדתי בגן ילדים. בתלוש לא מצויין צבירת ומי המחלה והחופש. כלומר מופיע 0. האם חוקי? המעסיק פיטר וטוען שלא מגיע לי ימי חופש היות וחופשות הגן מרוכזות ולכן לא נדרש. האם תקין? ואם לא איך עלי לדרוש זאת כי יש התנגדות
תלוש כזה אינו תקין ובר תביעה.
עליך לומר למעסיק שעליו לפרט בתלוש הכל.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 050-6060611
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים