כיהנתי כמורה במשך כמה שנים, נערך לי שימוע ופיטורים, מובן מאיליו כי הייתי זכאי ורשאי לקבל פיצויים כדין [וללא ספק המעביד שלי הי משתף פעולה ומעניק לי את המגיע לי] לאחר מסע לחצים הוא הסכים להשאיר אותי בעבודה במתכונת של 3 ימים מתוך 5 והמשכורת בהתאם, כרגע אני נאלץ להסכים כי אין לי משהו אחר, האם זה נחשב כפיטורים חלקיים, האם הסכמתי לעבוד כך באילוץ היא ויתור על פיצויים, באם אמצא עבודה של משרה מלאה בתום שנה זו ואעזוב שם, האם יש לי זכות לקבל פיצויים כי עזיבתי את העבודה היא בגין ההורדה ל3 ימים? מה הכלים שיש בידי אם אני נאלץ להמשיך לעבוד 3 ימים כנזכר?