שלום,
אבי עבר אירוע מוחי ועקב כך אינו מסוגל לעבוד ורוצה להתפטר.
האירוע קרה ב12.2017 מאז ניצל ימי מחלה ולפי מה שהבנתי נחשב שיצא לחופשה ללא תשלום מאז שנגמרו ימי המחלה.
מספר שאלות בנושא פיטורין עקב מחלה:
1. איך השנה האחרונה שבה לא עבד משפיעה על פיצויי הפיטורין?
2. במהלך עבודתו החברה נמכרה לחברה חדשה והוא המשיך לעבוד ולא קיבל פיצויים עם המעבר מהחברה הקודמת לחדשה. האם זכאי לקבל אותם בהתפטרות?
3. האם ניתן למשוך את כספי הפנסיה? הוא לא יחזור לעבוד יותר ולא יצבור שם כסף
4. האם אישתו או הילדים יכולים לטפל בעניינו מול מקום העבודה שלו?
תודה רבה.
1. החישוב יעשה לפי חודש מלא אחרון.
2. אם החברה נמכרה, אביך זכאי לפיצויי פיטורים.
3. אם מדובר במרכיב הגמל, יכולים בהתאם לתנאי הפוליסה, בכפוף לתשלום מס. לגבי רכיב הפיצויים, בהחלט כן.
4. בהחלט כן.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים