שלום,
קיים בחוזה העבודה שלי סעיף שעליו אני חתום
"מתחייב במשך תקופה של 6 חודשים לאחר סיום יחסי עובד-מעביד. לא אעסוק בכל פעילות שעשויה להתחרות בחברה".
האם?חוק יסוד חופש העיסוק,מאפשר לי להמשיך לעסוק בתחום שלי ולהתחרות בחברה מיד לאחר סיום עבודתי במקום בו אני חתום בחוזה.
החוק בישראל כן מכיר בהסכם אי תחרות ובלבד שהוא נכון ומידתי.
צריך לבדוק מה היה העבודה שאתה נמנע מלעשות והאם אתה יכול כלל להמשיך להתפרנס לאחר מכן.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים