שלום,
שמי דוד אני עובד בחברה כבר 10 שנים , בתחילה השכר שלי היה 4800 שקל נטו, אחר כך השכר עלה ל 6 נטו, לפני כחודש השכר ירד ל 5460, התקשרתי לשאול מדוע את מנהל החשבונות והוא אמר שבגלל שהשכר שלי מורכב מ 5400 + שעות נוספות ושבחודש ינואר עשיתי 30 שעות נוספות וכיום לא עשיתי 10 שעות נוספות. זה כמובן לא נכון כי היו חודשים שעבדתי המון וקיבלתי אותו שכר. השכר שלי היה 6000 שקל נטו במשך כ 7 שנים בלי שום קשר לשעות הנוספות . חייב לציין שלא נחתם ביני לבינם לעולם השכם תעסוקה.
שאלה,
האם מספיק להוכיח שהשכר שלי היה כל השנים 6 אלף נטו או שזה לא מספיק?
בתודה דוד
השעות הנוספות בתלוש השכר אמורות לשקף סכום נכון של שעיות נוספות. אם השעות הנוספות הינם 600 ש"ח בלבד ועבדת 30 שעות נוספות זה לא פרופורציונלי והמעסיק צריך לשלם לך את יתרת השעות הנוספות. בכל מקרה הוא לא אמור להפחית שעות נוספות גלובליות .
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים