אני עובדת במקום עבודתי כ-15 חודשים, ילדתי בתחילת מרץ, אני מעוניינת להעריך את חופשת הלידה שלי עד ל 26 שבועות. מתי עלי להודיע למעסיק על כך לפי חוק? והאם אני יכולה לומר למעסיק שאני חוזרת לעבודה בתום 26 שבועות ואז לומר לו שאני רוצה לעזוב, ועדיין לקבל את כספי הפיצויים?