אני עובד בחברה כיועץ מטעם חברת ייעוץ. המקום מצא חן בעיני ואני בעיני הלקוח, וכעת רציתי לברר מה יקרה אם אקבל הצעת עבודה מהלקוח.
בחוזה האישי כתוב תחת הפרק אי תחרות ואי שידול: "…מסכים ומתחייב העובד כי במשך כל תקופת עבודתו אצל המעסיק ובמשך 6 חודשים לאחר סיום העסקתו אצל המעסיק, מכל סיבה שהיא, לא יפנה ולא
יתקשר, במישרין או בעקיפין, בעצמו או על-ידי מי מטעמו (לרבות באמצעות חברה, שותפות או כל תאגיד או עסק אחר) עם לקוחות המעסיק או מי שהיו לקוחות המעסיק ב- 6 החודשים שקדמו לפניית העובד ללקוחות המעסיק."
האם אני מחויב בתקופת צינון של שישה חודשים?
1. ההתחייבות החוזית לא אומרת באופן ברור שאסור לי להיות מועסק אצל הלקוח.
2. אני לא רואה במהלך שכזה פגיעה במעסיק הנוכחי במונחים של תחרות או שידול.
אשמח לתגובתך.
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים