באפריל 2013 נסגר מקום עבודתי.חלק מהפיצויים שלי הופרשו לביטוח מנהלים ואותם פדיתי.
מסתבר שנוצר הפרש של 14,000 ש"ח והוכן ציק עבורי אך לא נחתם.מדובר על עסק בו ישנם כמה שותפים (כל אחד עם עסקים נוספים)והם מנסים לסגור את החברה והקשר ביניהם בלי להגיע לפשיטת רגל.

1.ידוע לי שהלנת פיצויים דינו כהלנת שכר.במידה וזה נכון האם אפשר לומר לי בערך כמה מגיע לי בעצם על 14,000 ש"ח שלא שולמו מ אפריל 2013.?

2. יש לי דיון איתם באפריל בבית הדין לעבודה אך אני עדיין מנסה להוציא את התשלום לפני כן.
בשיחת טלפון היום נאמר לי שאולי ינסו לשלם לי בכמה תשלומים ואני משערת שזה רק על 14,000 ש"ח המקוריים.זאת בטענה שיש להם קושי ועוד תשלומים לספקים.
האם זה כדאי לי או עדיף לי לחכות לדיון בבית הדין?
תודה רבה