מה גובר – הקביעה שהפרשת התגמולים היא על כל שכר העבודה , או ההקביעה שחוק פנסיה חובה מחויב רק עד גובה השכר הממוצע במשק ?
כלומר – אם שכר העבודה גבוה מהשכר הממצוע – יש להחיל עליו את הוראות החוק או לא??