האם על המעסיק לשלם לעובדת עבור שעתיים של בדיקת הריון למרות שבאותו יום לא באה לעבודה אולם הייתה לה משמרת (עובדת שעתית)?
ככל שמדובר ביום חופש עליו את מקבלת תשלום מלא, אז ממילא את מקבלת תשלום על כך.
אם את נעדרת במהלך יום יעבודה גם השעות הללו נחשבות.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים
פורטל iLaw הוקם במטרה אחת – להכניס תחת קורת גג אחת את כל עורכי הדין בארץ, ולאפשר לגולשים להגיע לרשימת עורכי הדין הרלבנטית ביותר עבורם בקלות. רשת האינטרנט מאפשרת כיום לדעת פרטים רבים