פורום עורכי דין

שלום. הייתי חולה 4 ימים. המעסיק קיזז 4 ימי מחלה ועל ימים ראשון עד שלישי קיזז 3 ימי חופש במקום ניכוי מהשכר. מדובר בחברה פרטית גדולה . האם זה חוקי?