שימוע
אני עובד במשמרות ושבוע הבא לא נתנו לי ימי עבודה כי יש לי שימוע.
כאילו שפטו אותי לפני ששמעו אותי.
האם זה חוקי?
במידה ולא – מה עלי לעשות?
תודה
פורום עורכי דין
תגובות
-
אחז אגם בעקרון בהחלט מצב שבו מעסיק לא נותן לך עבודה עד שימוע יכול להחשב כאילו כבר החליט לפטר אותך.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה. 0506060611
השאר תגובה
- יש להתחבר למערכת על מנת להגיב.