שאלה בנושא דיני עבודה נשים בהריון
עובדת שהתקבלה כזמנית לחצי שנה החלפה לחל"ד ,האריכו את העסקה בחודשיים ובזמן הזה נכנסה להריון.
האם מקום העבודה מחוייב להעסיקה עד ללידה ואם כן מה קורה אחרי הלידה.
עובדת שהתקבלה כזמנית לחצי שנה החלפה לחל"ד ,האריכו את העסקה בחודשיים ובזמן הזה נכנסה להריון.
האם מקום העבודה מחוייב להעסיקה עד ללידה ואם כן מה קורה אחרי הלידה.
עדיין אין תגובות. אפשר להיות הראשונים שמגיבים.