שאלה דיני עבודה
שלום,
המעסיק שלי טוען שחודש עבודה אצלו נחשב 21 לחודש עד ל20 לחודש הבא..האם הוא יכול לקבוע דבר כזה?
עבדתי אצלו בחודש מרץ ובגלל שזה לא בטווח התאריכים הללו הוא נתן לי תלוש על חודש אפריל ולא מרץ !! וכך לא שילמתי ביטוח לאומי על חודש מרץ.
זה חוקי?