ימי חופשה וימי מחלה בהתאם להיקף משרה
אני עובדת בהיקף משרה של 75% ו-5 ימי עבודה בשבוע בותק של 8 שנים ומקבלת 16 ימי חופשה בשנה. עם תחילת שנת 2013 הורדו מספר ימי החופשה שלי ל-12 ימים בטענה שהם הותאמו ל-75% משרה ולא ל-100% כפי שהיה קודם. גם מספר ימי המחלה שלי הופחת בהתאם.
האם הדבר נכון ותקין? האם חוק חופשה שנתית שונה לאחרונה?